Pour éliminer les préjugés sur sa plateforme, Instagram a créé une équipe dédiée à l'équité produit. Cette équipe veillera à contrer les biais lors du développement des produits et à garantir un algorithme juste et impartial.
Adam Mosseri, responsable d'Instagram, a annoncé la création de cette équipe Equity dans un billet de blog sur Facebook. Cette initiative fait suite à l'engagement d'Instagram à amplifier les voix des groupes sous-représentés.
Mosseri souligne que « les utilisateurs se tournent vers la plateforme pour sensibiliser aux causes raciales, civiques et sociales qui leur tiennent à cœur ». L'équipe Equity s'assurera ainsi que toutes les voix soient entendues équitablement.
Mosseri précise les missions de l'équipe :
L'équipe Equity se concentrera sur la création de produits justes et équitables. Elle collaborera avec l'équipe d'IA responsable de Facebook pour assurer l'équité algorithmique. Elle développera également de nouvelles fonctionnalités répondant aux besoins des communautés mal desservies.
En concevant des produits équitables et en corrigeant les biais algorithmiques, Instagram vise à ce que davantage d'utilisateurs se sentent en confiance pour s'exprimer librement.
Par ailleurs, Instagram prévoit d'embaucher un directeur de la diversité et de l'inclusion, chargé d'identifier et de promouvoir des talents plus diversifiés.
La plateforme agit aussi contre les discours de haine en actualisant ses politiques pour cibler les stéréotypes antisémites et le blackface.
Instagram annonce enfin des efforts pour rendre la vérification de comptes plus inclusive, favorisant les profils diversifiés et ceux ayant moins d'abonnés.
Instagram offre ainsi une expérience plus équilibrée à ses utilisateurs, leur donnant de meilleures opportunités pour développer leurs comptes et se démarquer.
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